曲沃縣部署疫情防控工作

楊保春主持會(huì )議 吳濱作具體安排

曲沃縣召開(kāi)疫情防控工作領(lǐng)導小組會(huì )議。

　　1月12日，曲沃縣委書(shū)記、縣新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組組長(cháng)楊保春主持召開(kāi)疫情防控工作領(lǐng)導小組會(huì )議，認真貫徹落實(shí)中央和省、市關(guān)于當前疫情防控的部署要求，通報疫情形勢并對全縣疫情防控工作進(jìn)行安排部署。

　　縣委副書(shū)記、縣長(cháng)、縣新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組組長(cháng)吳濱作具體安排。他強調，全縣各級各部門(mén)動(dòng)作要快。要迅速行動(dòng)，與時(shí)間賽跑、與疫情賽跑，確保在最短時(shí)間內把各自防控任務(wù)檢點(diǎn)好、完善好;工作要細。相關(guān)單位要抽調人員、充實(shí)力量，全面投入到防控舉措的落實(shí)上，對外來(lái)人員的排查上，一定要做到逐戶(hù)逐人;標準要嚴。對于各類(lèi)隔離人員所采取的隔離措施，一定要嚴格落實(shí)“四包責任”，為全縣大局穩定提供堅強保障。

　　楊保春指出，當前疫情防控形勢嚴峻，各級各部門(mén)要堅定堅決繃緊疫情防控思想之弦，充分認清冬春季疫情防控形勢的嚴峻性，認清春節期間疫情防控的艱巨性，認清疫情防控多領(lǐng)域風(fēng)險的復雜性，自覺(jué)站在對黨忠誠、對人民負責的高度做好疫情防控工作，全面防范化解疫情反彈風(fēng)險，堅決守住曲沃來(lái)之不易的防控成果。

　　楊保春強調，要有警覺(jué)意識，采取行之有效的辦法，結合當前疫情最新形勢和省、市防控最新要求，逐條逐項對照，及時(shí)總結好、推廣好、運用好防控具體實(shí)踐中形成的好經(jīng)驗、好做法、好舉措，充分發(fā)揮黨員干部示范帶頭作用，加強人員摸排，化小最小單元，壓實(shí)法人責任，明確各自職責，織密扎牢疫情防控責任網(wǎng)，確保取得扎實(shí)成效。

準確把握形勢 筑牢防控屏障

楊保春一線(xiàn)督導疫情防控工作

楊保春一線(xiàn)督導疫情防控工作。

　　1月12日，曲沃縣委書(shū)記楊保春調研督導疫情防控工作。他強調，要深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于疫情防控工作的重要講話(huà)和指示批示精神，堅持人民至上、生命至上，準確把握形勢變化，筑牢疫情防控屏障。

　　楊保春一行先后前往樂(lè )昌鎮東關(guān)社區、東城花園小區，史村鎮南常村、司馬莊村，通過(guò)聽(tīng)取匯報、翻閱資料、實(shí)地查看等形式，詳細了解了社區、小區、農村疫情防控工作。每到一處，楊保春都同工作人員深入溝通交流，翻閱了相關(guān)臺賬，詢(xún)問(wèn)各地外來(lái)人員登記、排查、管控情況。在農村調研期間，楊保春還隨機入戶(hù)，同村民親切交談，就疫情防控落實(shí)以及農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展等方面情況進(jìn)行深入了解。

　　楊保春指出，今冬明春是疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，國內外疫情形勢復雜嚴峻，各種風(fēng)險和不確定因素疊加出現，加之春節臨近，人口流動(dòng)性增大，疫情防控形勢異常嚴峻復雜。各級各部門(mén)要時(shí)刻繃緊常態(tài)化疫情防控這根弦，準確把握疫情防控形勢發(fā)展變化，強化問(wèn)題導向，堅持底線(xiàn)思維，牢牢把住防控主動(dòng)權，及時(shí)動(dòng)態(tài)調整應對策略，嚴格落實(shí)最小單元管控，切實(shí)做到精準防控。要統籌抓好疫苗接種和重點(diǎn)傳染病防控等工作，不斷加大宣傳教育引導力度，切實(shí)提升廣大人民群眾個(gè)人防控意識，筑牢疫情防控屏障。

　　楊保春要求務(wù)必認清當前疫情防控的緊迫性和嚴峻性，切實(shí)加強中高風(fēng)險地區人員排查管控，加大相關(guān)人員核酸檢測力度。有關(guān)部門(mén)要主動(dòng)作為，嚴防死守，確保各項措施落實(shí)到位，堅決守好曲沃陣地。

引才興沃

隆重表彰

引才惠才

倚才敬才

爭當標桿

再創(chuàng )佳績(jì)

凝聚英才“第一資源”

　　人才是最富活力的“第一資源”，是創(chuàng )新活動(dòng)中最活躍、最積極的因素?！熬厶煜掠⒉哦弥笔菍?shí)現經(jīng)濟發(fā)展彎道超車(chē)的重要支撐。

　　按照習近平總書(shū)記關(guān)于人才工作的重要指示和中央、省委、市委關(guān)于深化人才體制機制改革精神，曲沃縣不斷優(yōu)化人才創(chuàng )業(yè)環(huán)境，營(yíng)造“敬才、引才、倚才、惠才”的濃厚氛圍，為實(shí)現“爭當新標桿、打造新高地、建設新曲沃”宏偉目標提供了堅強的人才支撐。

　　●黨管人才聚合力

　　一個(gè)地區綜合實(shí)力的競爭，說(shuō)到底是人才的競爭，擁有了人才優(yōu)勢，就擁有了競爭優(yōu)勢。曲沃縣始終堅持“人才資源是第一資源”的理念，堅持黨管人才的第一原則，創(chuàng )新發(fā)展理念，落實(shí)人才戰略，成立了以縣委書(shū)記楊保春為組長(cháng)的縣委人才工作領(lǐng)導組，深入貫徹落實(shí)省委“人才新政12條”、市委“人才新政17條”，結合實(shí)際，優(yōu)化制定了“引才興沃20條”?？h委人才工作領(lǐng)導組成員單位及相關(guān)單位各負其責，各盡所能，互相協(xié)作，形成合力。組織部門(mén)牽頭抓總，充分發(fā)揮人才辦職能，相關(guān)單位積極配合，加強對人才隊伍建設的宏觀(guān)指導、組織協(xié)調和督促檢查，積極營(yíng)造黨愛(ài)人才、黨興人才、黨聚人才的濃厚氛圍。

　　●栽好梧桐引鳳棲

　　“十三五”期間，曲沃縣先后制定了《曲沃縣“十三五”人才發(fā)展規劃綱要》《曲沃縣人才引進(jìn)實(shí)施辦法》等一系列人才政策規劃。并以《“十三五”人才發(fā)展規劃綱要》為抓手，大力實(shí)施“重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺人才引進(jìn)和培養、本土人才素質(zhì)提升、高技能人才培養、現代高效設施農業(yè)人才開(kāi)發(fā)、名師名校名醫名院、高校畢業(yè)生回鄉創(chuàng )業(yè)、曲沃籍在外人才服務(wù)家鄉”七大人才工程，將人才強縣戰略全面引向深入。特別是今年曲沃縣委、縣政府高瞻遠矚、乘勢而上，提出了“推進(jìn)智創(chuàng )‘1+N+X’體系建設、加快構建創(chuàng )新生態(tài)”的發(fā)展思路，強力打造1個(gè)智創(chuàng )城、N個(gè)協(xié)同創(chuàng )新基地、X個(gè)駐沃科研院(所、站)，以此構建智創(chuàng )新體系，啟動(dòng)高質(zhì)量轉型發(fā)展新引擎。對內成立“曲沃縣智創(chuàng )城發(fā)展服務(wù)中心”，將其作為縣域內產(chǎn)業(yè)、企業(yè)創(chuàng )新發(fā)展的協(xié)調中心、組織中心、人才引進(jìn)和服務(wù)中心，為“智慧、智能、智力”型企業(yè)、技術(shù)等的入駐牽線(xiàn)搭橋;對外引進(jìn)智創(chuàng )城運營(yíng)團隊，主動(dòng)對標山西省級雙創(chuàng )中心——智創(chuàng )城，與運營(yíng)省智創(chuàng )城NO.2的中關(guān)村智酷科技有限公司運營(yíng)團隊達成引進(jìn)協(xié)議，發(fā)揮其在科研、基金、人才、產(chǎn)業(yè)項目等方面的豐富資源，以“帶土移植”的模式，推進(jìn)縣域創(chuàng )新發(fā)展進(jìn)程。

　　今年年初，曲沃縣就對全縣人才情況進(jìn)行了全面摸底，分別建立和充實(shí)了全縣高層次人才、曲沃籍在外人才、曲沃籍優(yōu)秀大學(xué)生“三大數據庫”，共收錄人才4061人。其中高層次人才2805人、曲沃籍在外人才308人、曲沃籍優(yōu)秀大學(xué)生948人。當前已引進(jìn)碩士研究生25名;正為39名申請回鄉人員辦理調動(dòng)手續。通過(guò)“剛柔并濟”“雙招雙引”等各種引才方式，智創(chuàng )城建設僅用半年時(shí)間，就已引進(jìn)康振生、李天來(lái)兩名中國科學(xué)院院士、15個(gè)博士工作團隊、26名博士。已入駐北京瓴譽(yù)企業(yè)管理咨詢(xún)合伙企業(yè)、上海寶信軟件股份有限公司等19家企業(yè);立恒、通才、閩光等企業(yè)已在上海、天津、廈門(mén)、西安建立了四個(gè)協(xié)同創(chuàng )新基地;建立美國麥肯錫(山西)管理咨詢(xún)服務(wù)站、中國農科院農產(chǎn)品加工研究所曲沃果蔬產(chǎn)業(yè)研究院等16個(gè)駐沃科研院(所、站);規劃建設高新企業(yè)落地區和培育創(chuàng )新企業(yè)孵化區，為龍頭企業(yè)+科研機構+配套企業(yè)+雙創(chuàng )基地+承載園區+金融服務(wù)的創(chuàng )新生態(tài)增分賦能，加快實(shí)現2025年“轉型出雛形”的目標。

　　●精心培育茁壯長(cháng)

　　隨著(zhù)重點(diǎn)項目開(kāi)工建設、人才引進(jìn)優(yōu)惠政策出臺，曲沃縣已建立了引進(jìn)人才的“綠色通道”，形成了吸引人才的“磁場(chǎng)”效應。為最大程度鼓勵本土現有人才發(fā)揮作用，曲沃縣在落實(shí)待遇、優(yōu)化服務(wù)上做到了“三給”。參政議政給地位、工作生活給待遇、精神支持給榮譽(yù)。先后為全縣18名“三晉英才”發(fā)放獎勵金42萬(wàn)元，落實(shí)企業(yè)高層次人才生活補貼513余萬(wàn)元。今年，曲沃縣更是將人才工作經(jīng)費大幅提高到500萬(wàn)元，為36名企業(yè)高層次人才發(fā)放生活補貼134萬(wàn)余元，將縣委聯(lián)系的專(zhuān)家、優(yōu)秀人才獎勵金分別提升至3000元/年、2000元/年，在此基礎上，提高各類(lèi)人才體檢標準(1000元/人/年)，增強各類(lèi)人才的獲得感，為確?！耙排d沃”計劃引進(jìn)人才提供經(jīng)費保障。大力度推進(jìn)人才公寓建設，引進(jìn)山西迎澤賓館服務(wù)團隊，為引進(jìn)人才提供服務(wù)保障，到目前已有36套高標準人才公寓具備入住條件。

　　●天高地闊馳千里

　　當前，正處于機遇優(yōu)勢疊加、發(fā)展亮點(diǎn)頻現的關(guān)鍵時(shí)期。經(jīng)過(guò)全縣上下和諧并進(jìn)、實(shí)干爭先，已步入新的發(fā)展階段，經(jīng)濟建設進(jìn)程加快，縣域工業(yè)增勢明顯，產(chǎn)業(yè)質(zhì)量效益持續提升，適宜的發(fā)展環(huán)境為人才興沃提供了優(yōu)越的環(huán)境，精尖人才為曲沃的經(jīng)濟發(fā)展注入了強勁的發(fā)展動(dòng)力。

　　當前25名碩士研究生已順利進(jìn)入產(chǎn)業(yè)集聚區發(fā)展服務(wù)中心、智慧菜谷發(fā)展服務(wù)中心、曲沃中學(xué)校、曲沃縣第二高級中學(xué)校工作、任教;山西省農科院、西北農林科技大學(xué)、北大考古文博學(xué)院、山西省考古研究院等科研院所的一批高層次人才在全縣建立了實(shí)驗或科研基地，成功研發(fā)和推廣實(shí)用技術(shù)10余項并廣泛推廣應用。立恒公司與全球領(lǐng)先的麥肯錫管理咨詢(xún)公司、通才公司和德國巴登鋼鐵公司的深度合作，不斷創(chuàng )新企業(yè)管理、提高運營(yíng)水平，全力推進(jìn)工業(yè)園區內上百億元的轉型升級減量化項目，不斷提升工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的“含金量”“含新量”“含綠量”;立恒技工學(xué)校和建邦職業(yè)培訓學(xué)校，累計開(kāi)展技術(shù)培訓和實(shí)操訓練53229人次，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持和人才保障，推進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。近日，曲沃縣隆重舉辦了晉國都城遺產(chǎn)的價(jià)值與“申遺”研討會(huì )，“北京大學(xué)考古文博學(xué)院 山西省考古研究院曲沃考古基地”的正式揭牌，標志著(zhù)全縣對“曲村——天馬”遺址的考古研究和對晉文化的傳承開(kāi)發(fā)利用邁入新的歷史階段。

　　人才聚、百業(yè)興。

　　不遺余力引人才、設身處地育人才、知人善用用人才，為曲沃的各行各業(yè)注入了新的強大的人才動(dòng)能，助推縣域綠色鋼鐵、智慧果蔬、全域旅游三次產(chǎn)業(yè)起跑騰飛。

智創(chuàng )未來(lái)

科創(chuàng )團隊

人才公寓

智創(chuàng )空間

雙創(chuàng )中心

智慧平臺

　　文圖：唐行軍 董曉峰