2月18日，記者從省人社廳獲悉，為了激勵全省醫衛專(zhuān)技人才履職盡責，擔當作為，省人社廳、省衛健委日前聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線(xiàn)醫療衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)評審和崗位聘用的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》)，就疫情防控一線(xiàn)醫衛專(zhuān)技人才職稱(chēng)評審和崗位聘用工作提出十個(gè)方面傾斜政策。

　　《通知》明確，我省統一組織赴湖北省參加疫情防控支援、全省集中收治確診病患的定點(diǎn)醫院、定點(diǎn)發(fā)熱門(mén)診、隔離病房和疾控機構等從事疫情防控一線(xiàn)工作的醫衛專(zhuān)技人才適用傾斜政策。

　　《通知》提出，在職稱(chēng)評審方面，疫情防控一線(xiàn)醫衛專(zhuān)技人才優(yōu)先申報、優(yōu)先參評。在疫情防控期間的品德、能力和業(yè)績(jì)表現作為申報評審職稱(chēng)的重要依據，形成的專(zhuān)題報告，可享受一次替代論文。對職稱(chēng)外語(yǔ)、疫情防控期間的繼續教育學(xué)分不作要求。疫情防控一線(xiàn)工作經(jīng)歷視同基層工作經(jīng)歷。晉升高級職稱(chēng)時(shí)，免于一次參加評審前專(zhuān)業(yè)考試。獲得省(部)級及以上表彰的個(gè)人，已聘副高級職稱(chēng)滿(mǎn)3年，可由相應評審委員會(huì )根據其能力、業(yè)績(jì)和貢獻直接認定正高級職稱(chēng);已聘中級職稱(chēng)滿(mǎn)3年，可由相應評審委員會(huì )根據其能力、業(yè)績(jì)和貢獻直接認定副高級職稱(chēng)。獲得市(廳)級黨政機關(guān)表彰或記大功獎勵的個(gè)人，申報評審高級職稱(chēng)可提前2年;獲得縣(區)級黨政機關(guān)表彰或記功獎勵的個(gè)人，申報評審高級職稱(chēng)可提前1年。

　　在崗位聘用方面，疫情防控一線(xiàn)醫衛專(zhuān)技人才在本單位已核準的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位結構比例和崗位數額內優(yōu)先聘用。獲得嘉獎獎勵的個(gè)人，在現聘崗位本層級內晉升等級，年限可縮短1年;獲得記功獎勵的個(gè)人，在現聘崗位本層級內晉升等級，年限可縮短2年。獲得省(部)級及以上表彰或記大功獎勵的個(gè)人，可在現聘崗位本層級內，不受崗位職數限制晉升至最高等級崗位(二級崗位除外);如取得上一層級職稱(chēng)，可不受所在單位崗位結構比例和崗位職數限制直接聘用;在聘正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報二級崗位的，聘用年限可縮短3年。

　　《通知》要求，各級人社、衛健部門(mén)及有關(guān)部門(mén)要高度重視疫情防控一線(xiàn)醫衛專(zhuān)技人才職稱(chēng)評審和崗位聘用工作，創(chuàng )新人才評價(jià)方式，認真做好人員認定、職稱(chēng)評審、崗位聘用和待遇落實(shí)工作，凝聚廣大醫衛專(zhuān)技人才的強大力量，為打好打贏(yíng)疫情防控阻擊戰提供強有力的人才支撐。(記者高建華)